Castell Abogados · Derecho laboral
Abogado laboralista en Palma de Mallorca
Despidos, indemnizaciones, salarios y horas extra, fijos discontinuos, bajas e incapacidades, accidentes de trabajo, acoso laboral y ERTE. En derecho laboral los plazos son de días: un despido se reclama en 20 días hábiles. Llámenos hoy: la primera consulta es gratuita.
- Primera consulta gratuita
- Despacho en el centro de Palma
- Toda Mallorca, también a distancia
- Español e inglés
Por qué necesita un abogado laboralista en Mallorca
Cuando hay un conflicto con la empresa, la otra parte ya tiene asesores. Usted también debería tenerlos: en derecho laboral, actuar tarde o mal se paga con la indemnización o con el puesto.
20 días para reclamar un despido
El plazo para impugnar un despido es de caducidad: 20 días hábiles que no se paran por estar de baja ni por negociar. Pasado ese plazo, se pierde la indemnización.
La empresa calcula a su favor
Salarios sin los pluses del convenio, antigüedades recortadas, horas extra que no aparecen. Revisar las cifras suele cambiar el resultado en miles de euros.
El juicio se gana con pruebas
Mensajes, registro de jornada, testigos, informes médicos. Sabemos qué pruebas valora el Juzgado de lo Social de Palma y cómo conseguirlas a tiempo.
Negociar desde la fuerza
La mayoría de los conflictos se cierran con acuerdo en el TAMIB. La empresa ofrece más cuando ve un caso bien preparado y un abogado dispuesto a ir a juicio.
Servicios de nuestros abogados laboralistas en Palma
Defendemos a trabajadores y asesoramos a empresas en todos los asuntos de derecho laboral y Seguridad Social, en Palma y en el resto de Mallorca.
Despidos
Despido disciplinario, objetivo, improcedente o nulo: revisamos la carta, calculamos la indemnización y le defendemos en el TAMIB y en el Juzgado de lo Social.
Salarios y reclamaciones
Nóminas impagadas, horas extra, finiquitos mal calculados, pluses del convenio y empresas que cierran sin pagar.
Acoso y derechos fundamentales
Mobbing, acoso sexual, discriminación y represalias: protegemos su salud y su puesto y reclamamos la indemnización.
Bajas, incapacidades y accidentes
Incapacidad temporal y permanente, altas médicas, accidentes de trabajo, recargo de prestaciones e indemnizaciones.
Jornada, conciliación y permisos
Reducción y adaptación de jornada, horarios, vacaciones, permisos y cambios de condiciones impuestos por la empresa.
Contrato y relaciones laborales
Contratos, periodo de prueba, falsos autónomos, relaciones especiales, sanciones y salida voluntaria de la empresa.
ERE, ERTE y despidos colectivos
Expedientes de regulación de empleo y ERTE: defensa de trabajadores y asesoramiento a empresas en el periodo de consultas.
Asesoría laboral para empresas
Despidos bien hechos, expedientes disciplinarios, inspecciones de trabajo y prevención de juicios para empresas de Mallorca.
Laboralistas en toda Mallorca
Atendemos a trabajadores y empresas de Palma, Inca, Manacor, Calvià, Llucmajor, Marratxí, Alcúdia y el resto de la isla.
Cuándo llamar hoy mismo a un abogado laboralista
Hay situaciones en las que esperar una semana significa perder el derecho a reclamar. Si está en alguna de ellas, llámenos ahora.
Llamar ahora: 684 450 450Le han despedido
Tiene 20 días hábiles para presentar la papeleta en el TAMIB.
No le han llamado esta temporada
Si es fijo discontinuo, la falta de llamamiento es un despido.
Le han sancionado o suspendido de empleo
Otros 20 días hábiles para impugnar la sanción.
La empresa le debe nóminas
Cada mes que pasa prescribe una nómina: tiene un año.
Calcule su indemnización por despido
Con su salario bruto, la fecha de inicio y la fecha del despido le damos una estimación de lo que le corresponde por despido improcedente, objetivo o fin de contrato. Después, un abogado laboralista la revisa gratis con sus nóminas reales.
Cómo trabaja nuestro despacho de abogados laboralistas
- 1
Consulta gratuita
Nos cuenta su caso por teléfono, WhatsApp o en el despacho de Palma. Le decimos qué puede reclamar y cuánto plazo le queda.
- 2
Cálculo y estrategia
Calculamos su indemnización con el salario y la antigüedad reales y le damos un presupuesto cerrado por escrito.
- 3
Conciliación en el TAMIB
Presentamos la papeleta y negociamos con la empresa. Muchos casos se resuelven aquí, en pocas semanas.
- 4
Juicio y cobro
Si no hay acuerdo, le defendemos en el Juzgado de lo Social de Palma y nos ocupamos de que cobre.
Abogados laboralistas en toda Mallorca
Todos los despidos y reclamaciones de la isla se concilian en el TAMIB y se juzgan en los Juzgados de lo Social de Palma, por eso tener el despacho en Palma es una ventaja para clientes de cualquier municipio.
Abogado laboralista en Palma
Despacho en la C/ General Riera, 1, en el centro de Palma, a pocos minutos del TAMIB y de los Juzgados de lo Social. Atendemos a trabajadores de todos los barrios y polígonos de la ciudad.
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Más informaciónQué es un abogado laboralista y qué es el derecho laboral
¿Qué es un abogado laboralista?
Un abogado laboralista es un abogado especializado en el Derecho Laboral y en sus normas de aplicación. Defiende a trabajadores frente a despidos, impagos, sanciones o acoso, y asesora a empresas para que sus decisiones laborales sean legales y no terminen en condena.
¿Qué es el derecho laboral?
El derecho laboral, también llamado derecho del trabajo o derecho social, es la rama del Derecho que protege el trabajo humano realizado de forma libre, por cuenta ajena, en relación de dependencia y a cambio de un salario. Lo explicamos con más detalle en nuestra guía sobre el contrato de trabajo.
Las normas que aplicamos cada día
Estatuto de los Trabajadores
Contrato, salario, jornada, vacaciones, despidos e indemnizaciones.
Convenios colectivos de las Illes Balears
Hostelería, comercio, construcción, limpieza… fijan salarios, pluses, faltas y llamamientos.
Ley General de la Seguridad Social
Bajas, incapacidades, accidentes de trabajo, paro y pensiones.
Ley Reguladora de la Jurisdicción Social
Plazos, conciliación previa en el TAMIB, juicio y recursos.
Si quiere conocer el resto de áreas del despacho, visite derecho laboral en Castell Abogados.
Por qué elegirnos como su abogado laboralista en Palma
Dedicados al derecho laboral
Despidos, salarios, incapacidades y acoso son nuestro trabajo diario, ante el TAMIB y los Juzgados de lo Social de Palma.
Abogados en Palma de Mallorca
Conocemos los convenios de las Illes Balears, como el de hostelería, y la realidad de la temporada en la isla.
Claridad y honorarios cerrados
Le explicamos su caso sin tecnicismos y le damos el presupuesto por escrito antes de empezar.
Trabajadores y empresas
Defendemos a trabajadores y asesoramos a empresas, por lo que conocemos cómo piensa la otra parte.
Preguntas frecuentes sobre derecho laboral en Mallorca
Preguntas sobre despidos
¿Cuánto me corresponde si mi despido es improcedente?
33 días de salario por año trabajado, con un máximo de 24 mensualidades (con el régimen de 45 días para la antigüedad anterior a febrero de 2012). Si el despido es nulo, la readmisión con los salarios dejados de percibir. Leer más
¿Cuánto tiempo tengo para reclamar un despido?
20 días hábiles desde la fecha del despido, sin contar sábados, domingos ni festivos. Primero se presenta la papeleta de conciliación en el TAMIB, que suspende el plazo. Leer más
Preguntas sobre salarios y bajas
¿Puedo reclamar horas extra no pagadas?
Sí, durante un año por cada mes trabajado, con un 10 % de interés. El registro de jornada es obligatorio y, si la empresa no lo tiene, las demás pruebas cobran más fuerza. Leer más
¿Me pueden despedir estando de baja?
Solo por una causa real y ajena a la enfermedad. Si el motivo es la baja, el despido puede ser nulo por discriminación desde la Ley 15/2022. Leer más
Preguntas sobre el despacho
¿Cuánto cuesta un abogado laboralista en Palma?
La primera consulta es gratuita. Después le damos un presupuesto cerrado; en muchos despidos trabajamos con un porcentaje de lo que se consiga, para que no tenga que adelantar grandes cantidades. Leer más
¿Tengo que ir al despacho?
No es necesario: podemos hacerlo todo por teléfono, WhatsApp, email o videollamada. Solo la conciliación en el TAMIB y el juicio requieren su presencia en Palma, y siempre le acompañamos. Leer más
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Cuéntenos su caso hoy. En la primera consulta, gratuita y sin compromiso, un abogado laboralista le dirá qué puede reclamar, cuánto plazo le queda y cuánto podría cobrar.