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Laboralistas en toda Mallorca

Abogado laboralista en Manacor

Defendemos a trabajadores y empresas de Manacor y de toda la comarca del Llevant: Porto Cristo, Cala Millor, Sant Llorenç des Cardassar, Son Servera, Artà, Capdepera, Felanitx y Vilafranca. Le atendemos por teléfono, WhatsApp o videollamada desde el primer momento y le acompañamos en el TAMIB y en los Juzgados de lo Social de Palma.

  • Primera consulta gratuita
  • Despacho en el centro de Palma
  • Toda Mallorca, presencial o a distancia

Cuidado con los plazos

En la costa de Llevant, cada inicio de temporada aparecen trabajadores fijos discontinuos a los que no se llama. La falta de llamamiento es un despido con un plazo de 20 días hábiles para reclamar: si espera a ver si le llaman «más adelante», puede perder la indemnización.

Abogados laboralistas en Palma, Inca, Manacor, Calvià y toda Mallorca

Abogados laboralistas para Manacor y el Llevant de Mallorca

Manacor es la segunda ciudad de Mallorca y la capital del Llevant. Su economía combina la industria del mueble y la artesanía, el comercio y los servicios, con el turismo de Porto Cristo, s'Illot, Cala Millor, Cala Bona, Cala Rajada y las calas del sureste. Esa mezcla genera problemas laborales muy concretos: temporadas que empiezan y terminan, contratos fijos discontinuos, horas extra en verano y accidentes en obras y talleres.

Si necesita un abogado laboralista en Manacor para un despido, un juicio, una sanción, un ERE, un permiso o cualquier asunto laboral, contacte con nuestro despacho sin compromiso: estudiaremos su caso al detalle y le daremos todas las soluciones posibles.

Casos que vemos a menudo en la comarca

Hostelería y temporada

Industria, comercio y construcción

Conciliación y derechos

Reducción de jornada, adaptación de jornada, permisos, excedencias y acoso laboral.

Cómo trabajamos a distancia

  1. Nos llama o escribe por WhatsApp y nos envía la documentación.
  2. Le respondemos con un análisis y un presupuesto cerrado.
  3. Presentamos la papeleta en el TAMIB.
  4. Le acompañamos a la conciliación y, si hace falta, al juicio en Palma.

Si quiere consultar a un abogado laboralista en Manacor, llámenos: la primera consulta es gratuita y sin compromiso.

Por qué conviene un abogado laboralista y no solo una gestoría

Las gestorías hacen un trabajo imprescindible con las nóminas y los contratos, pero cuando hay un conflicto (un despido, un impago, un accidente) lo que necesita es alguien que le defienda: que conozca los plazos de caducidad, el funcionamiento del TAMIB, las pruebas que acepta un juez y los argumentos que funcionan en los Juzgados de lo Social de Palma.

En Castell Abogados nos dedicamos a eso. Revisamos el caso con la misma exigencia que si fuéramos a juicio, porque es la mejor manera de negociar un buen acuerdo antes. La mayoría de los asuntos de Manacor que llevamos se cierran con acuerdo en la conciliación, precisamente porque la empresa ve un caso bien preparado.

Trabajadores de la industria del mueble y la madera

Lesiones de espalda, exposición a polvo de madera y barnices o pérdida de audición pueden ser enfermedades profesionales. Que se reconozcan así cambia lo que se cobra en la baja y en una futura incapacidad.

¿Le está pasando ahora? Salga de dudas hoy

En derecho laboral los plazos son muy cortos y cada día cuenta. Llámenos y un abogado laboralista revisará su caso sin compromiso: qué puede reclamar y cuánto tiempo le queda.

Preguntas frecuentes sobre manacor

No me han llamado esta temporada en un hotel de Cala Millor. ¿Qué hago?

Si es fijo discontinuo, la falta de llamamiento equivale a un despido. Llámenos cuanto antes: lea fijos discontinuos.

¿Tengo que desplazarme a Palma?

Solo para la conciliación en el TAMIB y el juicio, y siempre acompañado. Todo lo demás se gestiona a distancia.

¿Atienden a empresas de Manacor?

Sí, a hoteles, restaurantes, comercios, carpinterías y empresas de servicios. Vea asesoría laboral para empresas.

¿Cuánto cobro si mi despido es improcedente?

33 días de salario por año trabajado, con un máximo de 24 mensualidades. Haga una estimación con la calculadora de indemnización.

Hable hoy con un abogado laboralista

Cuéntenos su caso por teléfono o WhatsApp. En la primera consulta, gratuita, le diremos qué puede reclamar, cuánto plazo le queda y cuál es el siguiente paso.