Artículos interesantes sobre Derecho Laboral

Las relaciones laborales especiales – Parte II

Condenados en instituciones penitenciarias Marco normativo y sujetos a los que se dirige En el marco constitucional se reconoce como derecho fundamental del condenado a pena de prisión que la cumpla el acceso a un trabajo remunerado y a las prestaciones de la Seguridad Social (artículo 25.2). Debemos observar que…

Las relaciones laborales especiales

Personal de alta dirección Marco normativo y sujetos a los que se dirige El artículo 2.1 del ET y el Real decreto 1382/1985, de 1 de agosto, regulan la relación laboral especial incluida dentro del ámbito jurídico laboral, en el que tiene cabida el personal de alta dirección, en contraposición…

Figuras afines al contrato de trabajo

En el tráfico jurídico privado hay otros contratos cuyo objeto también consiste en la prestación remunerada con dinero de determinados servicios o actividades personales. Así, en la práctica, se pueden producir dudas sobre si un contrato determinado es realmente de naturaleza laboral o si, por el contrario, tiene otra condición…

¿Qué es un ERTE?

Es un expediente temporal de regulación de empleo de modificación de contratos de trabajo. El ERTE puede ser, en razón a la modificación del contrato, de dos subtipos: 1. Puede tratarse de la suspensión del contrato de trabajo: Se encuentra regulado en el art. 45.1.j) y 47,1 del Real Decreto…

¿Qué es un ERE?

Un Expediente de Regulación de Empleo, o ERE, es un proceso que las empresas llevan a cabo con el objetivo de reducir plantilla ante una mala situación económica o reestructuración de la compañía. La empresa debe explicar las causas y dar datos que justifiquen la aplicación del ERE. Si no…

Extinción voluntaria del contrato de trabajo

¿Quiere extinguir voluntariamente su contrato de trabajo? Si es así este artículo seguro que es de su interés. Según el artículo 50 del Estatuto de los Trabajadores (ET), el trabajador podrá extinguir voluntariamente su contrato de trabajo, con derecho a indemnización, en las siguientes causas: • La primera es por…

Despido disciplinario

Abogado laboralistas especialista en despidos disciplinarios en Palma de Mallorca ¿Qué puedo hacer ante un despido disciplinario del que no estoy de acuerdo? ¿Cuáles son los pasos a seguir a partir de este momento? Para empezar, debemos conocer, en primer lugar, qué es un despido disciplinario. Según el Estatuto de…

 

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